Reklama

Jaka przyszłość czeka Elektrownię Jaworzno III i jej pracowników? Odpowiada Paweł Micuła prezes TAURON Wytwarzanie

Wczoraj do opinii publicznej docierały sprzeczne informacje dotyczące przyszłości pracowników TAURON Wytwarzanie. O komentarz poprosiliśmy prezesa TAURON Wytwarzanie S.A. Pawła Micułę.

Jaką perspektywę mają przed sobą pracownicy spółki? Czy rzeczywiście czekają ich zwolnienia grupowe?

Z całą mocą podkreślam: nie planujemy nie tylko zwolnień grupowych, ale nie planujemy zwolnień w ogóle. W przypadku konieczności wyłączenia któregoś z bloków, pracownicy będą objęci opieką i znajdą miejsce pracy, jednak naszym podstawowym celem jest utrzymanie jednostek klasy 150 i 200 MW w latach 2026-2028. By było to możliwe, potrzebny jest system wsparcia, na przykład w postaci rynku mocy, o który aktywnie zabiegamy. Obecnie funkcjonujący, którym objęte są te jednostki, kończy się w 2025 roku.

 

Reklama

Dlaczego przyszłość tych jednostek uzależniona jest od systemu wsparcia?

W ostatnich latach znacząco zmieniła się charakterystyka pracy tych bloków. Kiedyś pracowały w tzw. podstawie systemu, dzisiaj pełnią funkcję zabezpieczającą, czyli pracują jedynie w momentach, gdy w systemie brakuje energii wyprodukowanej z OZE. Przy takiej pracy, zwłaszcza starsze jednostki o niższej sprawności, nie mają szans zarobić na koszty, które generuje ich utrzymanie. Mamy więc sytuację, w której system potrzebuje tych jednostek, bo bez ich pracy nie jest w stanie pokryć zapotrzebowania na energię elektryczną w okresach niewystarczającej produkcji OZE, ale wielkość ich produkcji nie jest w stanie pokryć kosztów. Dlatego niezbędny jest system wsparcia, który pozwala na pokrycie kosztów utrzymania tych jednostek, tak by mogły pełnić funkcję fundamentu bezpieczeństwa energetycznego kraju.

Reklama

Blok 910 MW.

Jaka przyszłość czeka Elektrownię Jaworzno III i jej pracowników?

Sytuacja, o której rozmawiamy, nie dotyczy tylko Elektrowni Jaworzno III. Staramy się o zapewnienie systemu wsparcia, a co za tym idzie wydłużenie okresu pracy wszystkich bloków klasy 70, 150 i 200 MW. Unia Europejska zgodziła się, na określonych zasadach, na przedłużenie możliwości wsparcia dla bloków węglowych do 2028 r. Zabiegamy o szybkie przeprowadzenie aukcji uzupełniających na Rynku Mocy na lata 2026-2028. Ich wygrana pozwoli na pokrycie kosztów stałych bloków, a co za tym idzie pozwoli na planowanie dalszej działalności tych jednostek. Od tego uzależniona jest przyszłość tych jednostek. Choć teraz nie zapadły jeszcze żadne wiążące decyzje dotyczące ewentualnych koniecznych wyłączeń, rozpoczęliśmy dialog z załogą i stroną społeczną. Pracownicy zostali poinformowani o możliwych przyszłych scenariuszach, ale przede wszystkim zapewniliśmy ich, że przypadku konieczności wyłączenia jednostek wytwórczych, zapewnimy miejsca pracy. W pierwszej kolejności będziemy starać się relokować pracowników wewnątrz spółki, a w przypadku braku takiej możliwości, będziemy proponować możliwość pracy wewnątrz Grupy TAURON. Chcę raz jeszcze mocno podkreślić, dążymy do tego, by każdy pracownik miał możliwość dalszej pracy w TAURONIE.

Reklama

Dziękuję za rozmowę.

Aplikacja jaw.pl

Jeśli jeszcze tego nie zrobiłeś koniecznie zainstaluj naszą aplikację, która dostępna jest na telefony z systemem Android i iOS.


Aplikacja na Androida Aplikacja na IOS

Obserwuj nas na Obserwuje nas na Google NewsGoogle News

Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!

Źródło i opracowanie własne Aktualizacja: 15/06/2024 09:00
Reklama

Komentarze opinie

  • Awatar użytkownika
    Drogowiec - niezalogowany 2024-06-14 20:02:59

    Fermy słonecxne I wiatrakowe w przypadku nie odbierania prądu przez PSE otrzymują odszkodowanie , dlaczego elektrownie węglowe nie mają takich uprawnieṅ

    odpowiedz
    • Zgłoś wpis
  • Awatar użytkownika
    Stefek - niezalogowany 2024-06-14 21:41:44

    Pracownik ruchu ciągłego będzie w niedalekiej przyszłości pracownikiem biurowym, bo przecież stanowisk fizycznych jest niewiele.

    odpowiedz
    • Zgłoś wpis
  • Awatar użytkownika
    Robert - niezalogowany 2024-06-14 22:57:10

    Pan Prezes rozumiem że fachowiec z branży:)

    odpowiedz
    • Zgłoś wpis

Podziel się swoją opinią

Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.


Reklama

Wideo jaw.pl




Reklama