Lubisz kontakt z ludźmi i interesuje Cię świat reklamy oraz mediów lokalnych? Dołącz do zespołu portalu jaw.pl i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku! Poszukujemy osoby, która będzie odpowiedzialna za nawiązywanie relacji z firmami oraz rozwijanie współpracy reklamowej z naszym portalem.
• Lubisz rozmawiać z ludźmi i łatwo nawiązujesz kontakty.
• Interesuje Cię branża medialna, marketing i reklama.
• Jesteś osobą komunikatywną, ambitną i nastawioną na rozwój.
• Potrafisz budować relacje z klientami i prowadzić rozmowy biznesowe.
• Masz inicjatywę w poszukiwaniu nowych partnerów do współpracy.
• Posiadasz prawo jazdy kat. B i nie przeszkadza Ci praca w terenie.
• Mile widziane doświadczenie w pracy z klientem lub w marketingu.
• aktywne poszukiwanie firm zainteresowanych promocją w portalu jaw.pl,
• nawiązywanie i utrzymywanie relacji z klientami,
• prezentowanie możliwości reklamowych naszego portalu,
• współtworzenie ofert dopasowanych do potrzeb klientów.
• Umowę o pracę na pełen etat lub elastyczne godziny w oparciu o umowę zlecenie – dopasowane do Twoich potrzeb.
• Stabilne wynagrodzenie oraz atrakcyjny system premiowy.
• Możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającym się portalu medialnym.
• Pracę w kreatywnym zespole.
• Narzędzia niezbędne do pracy.
Jeśli chcesz dołączyć do naszego zespołu, prześlij swoje CV na adres: [email protected] i rozpocznij nowy etap swojej kariery już teraz!
Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018 r. poz. 1000) oraz Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.”
Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Patrząc na to ogłoszenie z perspektywy rynku sprzedaży mam jedną refleksję. Zakres obowiązków wskazuje na pełnoprawnego handlowca B2B. Pozyskiwanie nowych klientów, budowanie relacji, sprzedaż usług reklamowych oraz dopasowywanie ofert oznacza w praktyce prospecting, spotkania, negocjacje i odpowiedzialność za wynik sprzedaży. Jednocześnie widełki wynagrodzenia na poziomie 4806–6000 zł brutto to w zasadzie okolice minimalnego wynagrodzenia na rynku pracy. Przy takim zakresie odpowiedzialności jest to raczej poziom dla stanowiska juniorskiego lub asystenckiego, a nie dla samodzielnego handlowca odpowiedzialnego za rozwój sprzedaży. Zwraca uwagę także brak informacji o modelu prowizyjnym. W sprzedaży to jeden z najważniejszych elementów. To właśnie prowizja pokazuje, czy handlowiec ma realną szansę zarobić 8, 10 czy 15 tysięcy złotych miesięcznie. Na rynku sprzedaży B2B w regionie Śląska podstawy dla handlowców najczęściej zaczynają się dziś w okolicach 6–7 tysięcy złotych brutto, a przy doświadczonych sprzedawcach są wyraźnie wyższe. Dlatego takie ogłoszenia mogą mieć problem z przyciągnięciem doświadczonych handlowców. Zdecydowanie częściej trafią do osób, które dopiero zaczynają swoją drogę w sprzedaży. Może warto w ogłoszeniach sprzedażowych pokazywać nie tylko podstawę wynagrodzenia, ale także realny potencjał zarobkowy i model prowizyjny. Wtedy kandydaci wiedzą, o co naprawdę grają.
Patrząc na to ogłoszenie z perspektywy rynku sprzedaży mam jedną refleksję. Zakres obowiązków wskazuje na pełnoprawnego handlowca B2B. Pozyskiwanie nowych klientów, budowanie relacji, sprzedaż usług reklamowych oraz dopasowywanie ofert oznacza w praktyce prospecting, spotkania, negocjacje i odpowiedzialność za wynik sprzedaży. Jednocześnie widełki wynagrodzenia na poziomie 4806–6000 zł brutto to w zasadzie okolice minimalnego wynagrodzenia na rynku pracy. Przy takim zakresie odpowiedzialności jest to raczej poziom dla stanowiska juniorskiego lub asystenckiego, a nie dla samodzielnego handlowca odpowiedzialnego za rozwój sprzedaży. Zwraca uwagę także brak informacji o modelu prowizyjnym. W sprzedaży to jeden z najważniejszych elementów. To właśnie prowizja pokazuje, czy handlowiec ma realną szansę zarobić 8, 10 czy 15 tysięcy złotych miesięcznie. Na rynku sprzedaży B2B w regionie Śląska podstawy dla handlowców najczęściej zaczynają się dziś w okolicach 6–7 tysięcy złotych brutto, a przy doświadczonych sprzedawcach są wyraźnie wyższe. Dlatego takie ogłoszenia mogą mieć problem z przyciągnięciem doświadczonych handlowców. Zdecydowanie częściej trafią do osób, które dopiero zaczynają swoją drogę w sprzedaży. Może warto w ogłoszeniach sprzedażowych pokazywać nie tylko podstawę wynagrodzenia, ale także realny potencjał zarobkowy i model prowizyjny. Wtedy kandydaci wiedzą, o co naprawdę grają.