19 marca Polska Grupa Górnicza podpisała umowę z Ministerstwem Energii, która otwiera drogę do wypłaty jednorazowych odpraw dla pracowników odchodzących z branży. Te mogą wynieść do do 170 tys. zł netto. Przewidziano również inne formy pomocy.
Zawarte porozumienie umożliwia uruchomienie programu osłon socjalnych. Jak przekazuje spółka, po podpisaniu dokumentów trwają ostatnie przygotowania formalne, które pozwolą na rozpoczęcie wypłat świadczeń.
Pierwsze pieniądze mają trafić do pracowników w kwietniu 2026 roku. Z programu chce skorzystać około 600 osób. Wnioski można było składać od stycznia – były dostępne zarówno w punktach konsultacyjnych na terenie kopalń, jak i w działach pracowniczych.
Możliwość wypłaty odpraw wynika z przepisów, które weszły w życie na początku 2026 roku. Nowelizacja ustawy o funkcjonowaniu górnictwa węgla kamiennego pozwoliła firmom na wdrażanie programów osłonowych jeszcze przed formalnym zakończeniem działalności poszczególnych zakładów.
Pracownicy objęci programem mogą wybrać jedną z kilku form wsparcia. Najwyższe świadczenie to jednorazowa odprawa w wysokości do 170 tys. zł netto. Alternatywą są urlopy górnicze – pięcioletnie dla pracowników dołowych oraz czteroletnie dla osób zatrudnionych przy przeróbce węgla. W tym czasie pracownicy otrzymują 80 proc. wynagrodzenia, bez konieczności świadczenia pracy.
Z odpraw mogą skorzystać osoby z co najmniej trzyletnim stażem pracy w przedsiębiorstwie objętym ustawą, którym do osiągnięcia wieku emerytalnego pozostało nie więcej niż 12 miesięcy.
Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Komentarze